Curso de
Desconexión digital: sensibilización y pautas de aplicación

Bonificable para empresas*

*Comprueba si cumples con los requisitos

Español

Online

Capacitación

98,00€

IVA no incluido

Curso de Desconexión digital: sensibilización y pautas de aplicación

Descripción

La desconexión digital es una medida orientada a promover una organización saludable del trabajo, respetando los tiempos de descanso y favoreciendo el bienestar, la conciliación y la productividad. Con este curso aprenderemos a establecer criterios claros para gestionar las comunicaciones profesionales fuera de la jornada laboral, de acuerdo con las necesidades y características de cada empresa. En España, este derecho está reconocido principalmente en el artículo 88 de la Ley Orgánica 3/2018 y en el artículo 20 bis del Estatuto de los Trabajadores. ¿Qué conseguiremos? Mejorar la organización del trabajo y promover un uso equilibrado de la tecnología que favorezca el bienestar, la productividad y el cumplimiento normativo.

Trabajamos con empresas cómo...

Objetivos

Al finalizar la formación, las personas participantes serán capaces de:

Conocer el concepto de desconexión digital y su marco normativo.
Identificar los beneficios que aporta a la empresa y a su plantilla.
Reconocer los efectos de la hiperconectividad sobre la salud, el rendimiento y el clima laboral.
Gestionar adecuadamente correos, mensajes y comunicaciones profesionales fuera de la jornada.
Establecer pautas internas claras, realistas y adaptadas a cada organización.
Promover un uso más eficiente y responsable de las herramientas digitales.
Prevenir el estrés tecnológico, la fatiga digital y otros riesgos psicosociales.

Contenidos

Unidad 1. Qué es la desconexión digital

Unidad 2. Pautas de aplicación

A quién va dirigido

Esta formación está dirigida a personas trabajadoras que utilizan habitualmente el correo electrónico, la mensajería instantánea, el teléfono móvil u otras herramientas digitales en su actividad profesional.

Nuestros alumnos opinan

40 opiniones

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4.7

★★★★★

Basado en 53 opiniones

Luis Alberto Martinez Gomez

★★★★★

Tenemos acceso a un campus muy didáctico y con mucho aprendizaje posee buenos ejercicios prácticos que te enseñan a adaptarte al entorno de la realidad del sector empresarial

Mª Ángeles

★★★★★

Un poco difícil pero entretenido

Pilar de la Fuente

★★★★★

Muy contenta con el formador y con el equipo docente.

Francisco

★★★★★

Bien

Manel Pozo

★★★★★

Que sois buenos profesionales, me he sentido acompañado durante todo el curso.

¿Por qué Formintegral?

Aprende a tu ritmo

Olvídate de horarios rígidos. Accede dónde y cuando quieras dentro de las fechas del curso.

Tutores expertos

Aprende con tutores en activo, expertos en sus campo de estudio.

Experiencia dinámica

A través de recursos dinámicos, aprender será como ver tu serie favorita.

Formación certificada

Nuestros títulos llevan el sello de Formintegral, centro reconocido por el SEPE y la CECAP.

Requisitos de la formación bonificada para empresas:

Pagos al corriente

La empresa debe estar al corriente de pago con la Seguridad Social y Hacienda.

Régimen general

El alumno debe ser un trabajador asalariado al régimen general.

Crédito FUNDAE

La empresa debe disponer de crédito formativo y no haberlo consumido en otra formación bonificada en el año actual.

Importe bonificable

El importe a bonificar dependerá de la modalidad de impartición, la duración y del número de trabajadores contratados en régimen general.

Plazos para la bonificación

La empresa, o su asesor, deberán realizar la bonificación desde el mes de la finalización de la acción formativa hasta la finalización del año en curso.